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惠州最低工资标准与规定

来源:惠州社保网时间:2017-08-15

【导读】依法适时调整最低工资标准,是贯彻落实省人民政府关于深化收入分配制度改革精神的一项重要举措。2017年惠州执行的最低工资标准是多少?2017年惠州企业职工最低工资标准为每月1350元,非全日制职工小时最低工资标准为每小时13.3元。

2017惠州最低工资标准

一、月最低工资标准
企业职工最低工资标准:1350月/元

二、非全日制职工小时最低工资标准
非全日制职工小时最低工资标准:13.3元/小时。

【温馨提示】
1、《广东省供给侧结构性改革降成本行动计划(2016—2018年)》称:将合理调节最低工资标准增长。坚持收入水平增长幅度与劳动生产率提高相适应,建立与经济发展水平相适应的最低工资标准调整机制,将最低工资标准至少“两年一调”更改为至少“三年一调”。所以惠州2017年执行的最低工资标准依然是15年的最低工资标准。
2、最低工资标准不包括的项目有:
①延长法定工作时间的工资;
②中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
③伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴;
3、最低工资应该包含个人应依法缴纳的社会保险费、住房公积金。

惠州最低工资标准的相关文件规定

一、关于调整我市企业职工最低工资标准的通知

各县(区)人民政府,市直各有关单位:

根据省人民政府《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(粤府函〔2015〕20号)精神,经市政府同意,对我市企业职工最低工资标准和非全日制职工小时最低工资标准进行调整。现将有关事项通知如下:
1、从2015年5月1日起,我市企业职工最低工资标准调整为每月1350元,非全日制职工小时最低工资标准调整为每小时13.3元。
2、要加强宣传和督促检查。依法适时调整最低工资标准,是我市贯彻落实省人民政府关于深化收入分配制度改革精神的一项重要举措,对提高职工工资水平,协调分配关系,优化产业结构,促进社会和谐稳定具有积极的意义。各地、各单位要高度重视,采取切实可行的措施,严格执行最低工资标准,确保最低工资标准制度落到实处,并加强宣传和检查监督,切实保障职工的合法权益。

惠州市人力资源和社会保障局
2015年2月17日

一、广东省人民政府关于印发广东省降低实体经济企业成本工作方案的通知

为有效降低实体经济企业成本,优化企业发展环境,助推企业转型升级,根据《国务院关于印发降低实体经济企业成本工作方案的通知》(国发〔2016〕48号)要求,结合《广东省供给侧结构性改革降成本行动计划(2016-2018年)》(粤府〔2016〕15号)有关规定,制定本方案。
(二十六)认真落实降低企业住房公积金缴存比例政策。继续执行降低住房公积金缴存比例政策,对住房公积金缴存比例高于12%的一律予以规范调整,不得超过12%。从2016年5月1日起两年内,由各市结合实际,阶段性适当降低住房公积金缴存比例。生产经营困难企业除可降低缴存比例外,还可依法申请缓缴住房公积金,待效益好转后再提高缴存比例或恢复缴存并补缴缓缴的住房公积金。(牵头单位:省住房城乡建设厅,参加单位:省发展改革委、财政厅,人民银行广州分行)
(二十七)进一步完善最低工资调整机制。统筹兼顾企业承受能力和保障劳动者最低劳动报酬权益,完善我省最低工资标准调整机制,将现行最低工资标准由两年至少一调改为原则上三年至少一调,2017年最低工资标准继续按2015年5月发布的标准执行;深圳市按照《深圳市员工工资支付条例》执行。(牵头单位:省人力资源社会保障厅)
《降低实体经济企业成本工作方案的通知》全文阅读>>

2017全国各地调整后最低工资标准

2017年全国各地最低工资标准一览

【相关问答】

1、惠州的劳动法标准工资是多少?
【答】①根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定,用人单位工资分配遵循按劳分配原则,实行同工同酬和最低工资保护制度,依法自主确定本单位工资分配形式和水平。不同经济水平地区,不同用人单位工资水平和分配形式不同,惠州职工工资,可由用人单位与劳动者参照惠州同岗位工种工资水平在订立劳动合同时协商确定。
②根据广东省人民政府《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(粤府函〔2015〕20号 )规定,当前惠州市最低工资为1350元/月,非全日制员工为13.30元/小时。

2、最低工资是否包含节假日工资?
【答】包含的。法定节假日是有薪假,上不班不扣工资,上班的属于加班,单位应当支付3倍加班工资,加班工资不包括在最低工资中。

3、广东惠州最低工资是多少钱一个月?
【答】当前惠州市最低工资为1350元/月。

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